許多通過考試而成為公務(wù)員的同學(xué),仍然可能對自己目前的職位有些不滿意,想換一個(gè)工作環(huán)境,但又不想離開公務(wù)員崗位。希望參加遴選考試的同學(xué)應(yīng)該提前了解選調(diào)公務(wù)員的考試情況,做到“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”。
貴州省公務(wù)員考試遴選考什么?公科筆試由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織,主要考查政策理論水平、分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),不指定考試范圍,滿分為100分。職位業(yè)務(wù)水平加試由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織,遴選單位負(fù)責(zé)命題、考試、閱卷等具體實(shí)施工作。崗位業(yè)務(wù)水平測試總分為100分,按公共科目筆試成績以1:5的比例由高到低確定面試人選。未參加職業(yè)資格考試的人員,根據(jù)公共科目筆試成績按1:3的比例,由高到低確定初試面試人選。如果是職業(yè)資格考試,按照公共科目筆試成績60%和職業(yè)資格考試成績40%的權(quán)重綜合筆試成績,按1:3的比例,由高到低排序,確定初試人員。關(guān)于考試準(zhǔn)備的建議理論方面小編推薦看《大大談治國理政》,個(gè)人覺得比人民日報(bào)好;工作實(shí)踐方面,要熟練地掌握公務(wù)接待、會(huì)議活動(dòng)組織、新聞發(fā)布、方案編制、公文起草等方面的知識,特別是能搞到省、市兩辦起草的文件,最好拿來好好揣摩。
考試時(shí),考生要與報(bào)考單位的職位相匹配,以更好地考察考生的能力。假如筆試中有運(yùn)氣成分的話,那么光靠運(yùn)氣的人必然會(huì)在面試和加試中被刷掉?荚嚳偝煽儼疵嬖嚦煽、筆試成績和考試總成績四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。按考試總成績從高到低的順序,以不超過2:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。在面試中被列為“不推薦”等級的,不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
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